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フロントエンドエンジニア

フロントエンドの設計や実装を担当していただきます。 Webサイトの構築だけでなく、ECサイトの構築もご担当いただきます。

募集背景

2016年に設立し、すでに従業員数400名弱、業績が右肩上がりに伸び続けている当社。
その8割以上がエンジニアという環境で、幅広い技術を持つエンジニアが働いています。
コツコツと信頼と実績を積み重ねてきた結果、口コミやクライアントからの紹介などで大手企業から
多くの依頼を頂くようになりました。
今後より多くの問合せに対応するために、新たな仲間を迎え組織拡⼤を計画しております。
今後はIPOも目指しており、スピード感を持って成長していく当社で会社や事業の成長を楽しめる方には
ピッタリの環境です。
また、地方拠点である熊本支社独自の事業として、地方中小企業のDX推進と地方創生があります。
フロントエンドの技術を活用して課題解決をしたい!という方も随時募集しています。

仕事内容

【主な業務内容】
WEBサービスや業務システムのフロントエンドの設計や実装まで担当していただきます。
社内にはフロントエンドエンジニアやデザイナーが多く在籍しておりますので
専門分野に特化して業務に携わることが可能です。

【 案件内容 】
Webサービス開発(BtoBからBtoC、業界問わず)がメインです。
企業向けシステム開発が多く、基本的には直接取引の案件になります。

【入社後の流れ】
初日:プロジェクトの概要説明、環境構築
2日目〜:チケットを割り振られ、実作業スタート!
※タスク内容は新規実装、バグ修正などアサインされるプロジェクトによります。

すぐに実装に入っていいただきますので、
他社よりも圧倒的に成長スピードが速い環境です◎

【どういう人達と働くのか?】
案件ごとにチームを組んで、ディレクター・エンジニア・デザイナー・QAなど
会社のほぼ全部署のメンバーとやりとりをしながら働きます。
一案件でのメンバー数は7~15名程で、先輩社員もおりますので安心して働くことができます。

【一案件の実施期間】
・新規開発:3ヶ月〜6ヶ月
・保守運用:〜1年

言語・フレームワーク

【メインスキル】
◆開発言語 :<サーバーサイド> PHP、Python、TypeScript <フロントエンド> TypeScript <モバイル> Dart
◆フレームワーク:<サーバーサイド> Laravel, NestJS <フロントエンド> React.js(Next.js) <モバイル> Flutter
◆インフラ:AWS, Terraform, Docker, GCP, Firebase
◆ツール:Git/GitHub, GitHub Actions, CircleCI,

【サブスキル】
◆開発言語: Java, C#等
◆フレームワーク: FastAPI, SpringBoot, Node.js, .Net 他
◆インフラ:SupaBase

必須要件

【 必須要件/スキル 】
・フロントエンド開発経験1年以上

歓迎する人材

・ReactまたはNext.jsでの開発経験豊富な方◎
・バックエンドの開発経験をお持ちの方◎

給与

年収:300万円~1,000万円
【月給】25.0万円~83.3万円
※固定残業代制:超過分別途支給(固定残業代の相当時間:45.0時間/月)
【給与体系】年俸制
【賞与情報】業績に応じて支給
【給与改定】年4回(1月・4月・7月・10月)
【試用期間】3ヶ月(条件等は変わりません)
※業務委託も相談可

応募概要

賞与

業績期末ボーナス(業績に応じて)

勤務地

熊本県熊本市南区江越2丁目24-1

勤務時間

熊本支社: フレックスタイム制 【例】9:00~18:00(実働8時間、休憩60分) ※コアタイム: 10:00〜16:00

休日休暇

完全週休二日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(正社員半年後10日付与)、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、看護介護休暇、ラッキー7days制度(入社直後から有給が付与されるまでの半年間で使える7日間の特別休暇)

各種保険

健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)、雇用保険、労災保険、厚生年金保険

福利厚生

交通費、モニター希望台数手配、希望PC支給(Mac・Windows)、健康支援(定期健康診断、インフルエンザ予防接種、婦人科検診)、必要書籍購入制度、セミナー参加費負担(条件あり)、副業可(条件あり)、確定拠出年金制度 福利厚生・各種制度の詳細はこちら

評価

年4回